常州信达2016年新员工入职培训圆满结束

发布时间：

2016-10-08 14:54

分类：

公司动态

为使新员工能全面了解信达公司的企业文化，增强企业管理的透明度，帮助新员工更好更快地融入企业。10月7 日下午，公司在小会议室为14名新入职员工举行了入职培训，培训由公司总经理庄群立主讲，重点宣贯了信达公司的企业发展史、企业愿景、企业使命、企业战略、企业的核心价值观五方面内容。

庄总在培训中要求新员工：一是要了解、接受企业文化，尽快适应新环境，融入新团队；二是要忠于企业、善于学习、意志坚定、敢于担当、勤业有为，成为企业的脊梁；三是要明白团队的重要性，有大局意识、责任意识，强调团队的协作精神和服务意识，以结果为导向，不折不扣地拿到成果；四是要在企业中找准定位，用心工作、诚信服务，把企业的发展作为己任，与企业共荣耻共发展。

培训过程中，新员工们全情投入，听得认真，记得仔细。通过本次入职培训，新员工们将更加深入了解信达公司的企业核心价值观，更加清楚了解信达承载的历史使命和社会责任，更加清晰确定自己在公司发展中的角色定位，力争为信达贡献智慧和力量，实现自己的人生价值！

通讯员：袁璐

2016年10月8日

省质监局黄淞文科长莅临长虹西路项目检查指导

长虹西路项目组织高空坠落应急救援演练

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